OBJETIVOS
Revisar el pago correcto de las percepciones de todo el personal académico, administrativo y de servicio del Centro.
FUNCIONES
- Revisión de nóminas, esto es en cuanto a altas, bajas, licencias, cambios de categoría y reanudación de valores.
- Revisión de los oficios por cambio de antigüedad, autorizaciones de pago, diferencias de sueldo, además de la modificación semestral de la plantilla.
- Verificar la correcta aplicación de los oficios de días no laborados, y los descuentos por sueldos pagados de más, en conjunto con la Coordinación de Personal.
- Entrega de la nómina de las dependencias integrantes del Centro para su pago.
- Revisión de la nómina de la quincena presente contra la anterior.
- Llevar a cabo el control del archivo de nóminas, nombramientos, oficios de antigüedad y demás documentos que atañen a la Dirección de Finanzas.